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领导班子2022年度党风廉政建设主体责任清单
作者: 发布日期:2022-04-27

填报单位(公章):中共南宁市工商联党组

清单分类

责任项目

具体措施

完成时限

承办单位

备注

 

 

 

 

 

共性清单

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

共性清单

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

共性清单

 

 

 

 

 

 

 

 

加强政治建设

1、深刻把握“两个确立”,坚决做到“两个维护”,建立并执行“第一议题”制度,把学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神列入党组理论中心组第一内容,作为党组议事决策的第一议题,及时跟进学习,研究贯彻,推动落实

及时召开

机关党支部

 

2.全面贯彻落实习近平总书记视察广西“4·27”重要讲话精神和对广西工作系列重要指示要求,对习近平总书记重要指示批示精神贯彻落实情况开展“回头看”。

11月前

机关党支部

 

3.党组建立完善学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,贯彻落实党中央、自治区党委、市委重大决策部署研究谋划、统筹推进、督促落实机制,聚焦“三新一高”重大战略,紧扣建设壮美广西“1+1+4+3+N”目标任务体系,围绕市委“1+3”重点工作,完善相关工作管理台账,定期梳理、研究分析、跟踪督促、纠偏正向,确保决策部署有人抓、质效进度有人管、遇到问题有人解决。

全年

机关党支部

 

4.党组每半年至少召开一次党组会议专题研究全面从严治党、党风廉政建设工作,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。

12月前

机关党支部

 

5.贯彻执行民主集中制、“三重一大”决策制度,完善规范领导班子议事规则,开好民主生活会。

12月底前

机关党支部

 

6.加强对“一把手”和领导班子的监督,党组建立完善并认真组织实施上级“一把手”对下级“一把手”监督谈话、专题约谈、委托谈话工作机制。综合运用谈心谈话、受理信访举报等方式,加强对下级领导班子及其成员特别是“一把手”的监督。

12月底前

机关党支部

 

 

 

 

 

 

加强组织领导

1.党组年初根据党中央决策部署以及上级党组织决定,结合本单位全面从严治党形势和任务,坚持问题导向,突出工作重点,制定本单位落实全面从严治党主体责任的年度任务安排,明确责任分工和完成时限。

4月前

机关党支部

 

2.党组按照规定要求向上一级党委分别书面报告上一年度落实全面从严治党主体责任情况、落实党风廉政建设主体责任情况。

1月

机关党支部

 

3.结合实际开展党组领导班子成员廉政家访活动。

12月前

机关党支部

 

4.加强对机关党支部落实全面从严治党主体责任情况的监督检查,年底对机关党支部落实全面从严治党主体责任情况开展检查考核。年内听取班子成员和机关党支部报告履行主体责任情况。

12月前

机关党支部

 

5.党组年内至少开展一次全覆盖的全面从严治党宣传教育活动,党组中心组年内至少组织安排1次涉及党规党纪内容的集中学习。及时组织学习纪委通报的典型案例,以案明纪,强化警示教育。

10月前

机关党支部

 

6.党组年内组织对本单位政治生态状况综合分析不少于一次,认真查找领导班子自身存在的突出问题,采取有力措施加以解决。政治生态状况综合分析抄送同级纪检监察机关。

12月前

办公室、机关党支部

 

7.党组加强对机关党支部的领导,找准载体抓手,争创让党中央放心,让人民群众满意的模范机关,引领带动机关党支部抓好全面从严治党。

12月前

机关党支部

 

8.按照市委工作部署,精准发力解决企业难题,推动构建亲清政商关系。

全年

各部室、会员服务中心

 

 

 

 

 

 

 

 

加强作风建设

1.锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,在重要节点开展教育提醒、组织监督检查、加强防范管理。

全年

办公室、

机关党支部

 

2.加强干部作风建设,坚决纠正工商联机关形式主义、官僚主义,集中整治工商联机关干部不担当不作为不负责问题,加大关心关爱干部的力度,采取有效措施激励干部担当作为。

全年

办公室、

机关党支部

 

3.围绕强化宗旨意识,根据上级部署要求和本单位实际,年内进一步梳理本系统群众反映强烈的突出问题,制定实施方案,开展专项整治。

全年

办公室、

机关党支部

 

4.党组加强与派驻纪检监察组的工作协同,年内开展专题会商、通报本级部门有关情况、对所承担的全市性经济社会发展重点工作任务组织联动监督等,形成工作合力。

全年

机关党支部

 

5.党组年内针对巡视巡察、审计、上级专项督查督导等反馈的问题,履行好整改主体责任,统筹研究制定有针对性的具体整改措施。通过建立整改台账,细化分解责任,统筹组织建设加强督促落实,确保整改到位。

11月底前

会机关各科室、机关党支部

 

6.综合运用多种方式,加强对本级本部门年轻干部教育监督,扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

全年

办公室、

机关党支部

 

7.开展对新任职干部的任职廉政谈话,组织有针对性的廉洁教育活动。

全年

办公室、机关党支部

 

8.按照市委工作部署,结合实际组织开展本单位清廉建设。

12月前

机关党支部

 

 

 

 

 

加强纪律建设

1. 党组建立完善“一案一通报、一建议、一谈话、一警示、一整改、一评议”的以案促改工作机制。年内对本单位发生重大违纪违法案件、严重“四风”问题以及有班子成员被给予党纪政务处分的案件,及时召开专题民主生活会,认真对照检查,深刻剖析反思,明确整改责任。组织警示教育活动,以身边事警醒身边人。对案例中反映出制度机制方面的漏洞和不足,及时建章立制,堵塞漏洞。

全年

机关党支部

 

2. 党组年内通过会议、文件等形式至少通报一次本单位落实全面从严主题责任情况,及时通报因责任落实不力被问责的典型问题,采取组织调整或者组织处理、纪律处分方式问责的,应当以适当方式公开。

全年

机关党支部

 

3.党组结合实际建立完善党组会议审议重要违纪违法案件制度。

7月前

机关党支部

 

4.党组年内按规定要求办理纪检监察机关提出的纪律检查建议、监察建议、纪检监察建议,对所采纳的建议,及时组织开展整改,做好整改反馈。

全年

机关党支部

 

 

 

 

 

 

 

个性清单

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1. 结合工商联实际,引导所属商会、会员企业深入开展“万企兴万村”行动。

3月

机关党支部、会员服务中心

 

2.及时主动根据权限报告并依纪处理所管辖的党员、干部、职工违反政治纪律、组织纪律、工作纪律的行为。杜绝出现区域性、系统性腐败案件。

全年

机关党支部

 

3.严格执行走访联系企业制度,加大赴基层商会和会员企业调研力度,切实转变工作作风,服务基层、服务企业,根据走访调研情况,形成调研报告报市委统战部。

11月底前

会员部

机关党支部

 

4. 班子成员每年到市工商联定点帮扶的村调研不少于一次,了解困难群众所想所盼,解决困难问题。

11月底前

会员服务中心

机关党支部

 

5.深入了解并帮助企业解决困难,引导、动员商会(企业)参与南宁市“项目为王”以商招商工作。

12月底前

联络部

 

6. 严守换届纪律要求,确保工商联换届风气风清气正

4月底前

会机关各科室、机关党支部、会员服务中心

 

填报人员:   联系电话:0771-5679940  填报日期:2022314